Kirjat - Selaus nimekkeen mukaan
Viitteet 92-111 / 553
-
Esikartoitus uraanialtistumisesta uraanipitoisten malmien louhinnassa ja tuotannossa
(Työterveyslaitos, 2014)Tämä yhteenveto koostuu kahdesta osasta: työperäisen altistumisen ja terveysriskin arviointiosasta ja ympäristövaikutusten arviointiosasta. -
Esimerkkejä työhyvinvoinnin palvelutarjonnasta ja toimintamalleista : Työpaikkojen työhyvinvointitoiminnan tason määritys ja kehittäminen
(Työterveyslaitos, 2013)Selvitykseen on koottu työhyvinvoinnin tason määrittämiseen liittyviä malleja, työhyvinvoinnin palvelutarjontaa sekä työhyvinvoinnin edistämisen työkaluja ja malleja. -
Esimiehenä kaupan alalla
(Työterveyslaitos, 2014)Opas jakaa tietoa ja kokemuksia kaupan alan esimiestyön voimavaroista ja vaatimuksista sekä näihin liittyvistä ratkaisuista. Opasta voi myös käyttää keskustelunherättäjänä kaupan alan keskustelu- ja koulutustilaisuuksissa. ... -
Etäluettavat tekniikat työntekijöiden altistumisen arvioinnissa ja turvallisuuden varmistamisessa
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2024)Tutkimuksessa selvitettiin työntekijöiden altistumista kaasuille ja liuotinaineille standardin SFS-EN 689:2018 + AC:2019 mukaisesti jakamalla työntekijät samoin altistuvien työntekijöiden ryhmiin (SEG). Tutkimuksessa ... -
Etänä toteutettava työpaikkaselvitys : Teknologian mahdollisuudet ja haasteet työterveyshuollon perustyöpaikkaselvityksessä
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2019)Teknologian kehittyminen on lisännyt työterveyshuollossa palvelujen tuottamista etäpalveluina. Etänä toteutetun työpaikkaselvityksen mahdollisuuksia ei ole kuitenkaan aiemmin tutkittu. Hankkeessa selvitettiin muun muassa ... -
Etätyöterveysneuvottelu yhteisten ratkaisujen areenana : Teknologiavälitteisyys työterveysneuvottelun vuorovaikutuksessa ja päätöksenteossa
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2023)Työterveysneuvottelut ovat työterveysyhteistyön tärkeä toimintamalli työntekijöiden työkyvyn ja työssä jatkamisen edistämiseksi. Työelämän digimurroksen myötä ja Covid19-pandemian vauhdittamana työterveysneuvotteluja ... -
Evaluation of the health effects of carbon nanotubes
(Finnish Institute of Occupational Health, 2013)Recent studies have suggested that some types of multiwalled carbon nanotubes (MWCNTs) have similar effects as asbestos. This report shows that rigid, long and needle-like MWCNTs induce inflammation and DNA ... -
Exploring the link between restructuring and employee well-being
(Työterveyslaitos, 2011)Restructuring is a permanent feature in our economy. Anyone working in the current job market will sooner or later experience restructuring in some form. We know that restructuring can have a profound effect on the ... -
Finnish Institute of Occupational Health’s Equality Plan 2021-2025
(Työterveyslaitos, 2021)The Finnish Institute of Occupational Health (FIOH) is an egalitarian workplace, in which equal treatment of employees is actively taken into account in everyday activities. Our vision of ‘Well-being through work’ also ... -
FireFit - Pelastajien hyvä fyysisen toimintakyvyn arviointikäytäntö (2. vaihe)
(Työterveyslaitos, 2010)Pelastushenkilöstön terveyden ja fyysisen toimintakyvyn ylläpitämisen on todettu vaativan ripeitä toimia. Kehittämisen kohteiksi koetaan erityisesti fyysisen toimintakyvyn arviointikäytäntöjen yhtenäistäminen ja laadun ... -
FireFit : Pelastajien hyvä fyysisen toimintakyvyn arviointikäytäntö (1.vaihe)
(Työterveyslaitos, 2007)Sisäasianministeriön pelastajien työssä selviytymistä selvittävän työryhmän väliraportin (2005) mukaan pelastajien terveyden ja fyysisen toimintakyvyn ylläpitäminen vaatii ripeitä toimia. Kehittämisen kohteiksi koettiin ... -
FireFit-menetelmän sisällön ja testien päivittäminen ja kehittäminen : FireFit 5. Vaihe
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2022)Pelastajien fyysisen toimintakyvyn arviointi-, palautteenanto- ja seurantamenetelmä (FireFit) on ollut käytössä pelastuslaitoksissa ja useissa tehdaspalokunnissa jo viidentoista vuoden ajan. Menetelmä vaatii jatkuvaa ... -
FirstFit : Ensihoitajien fyysisen toiminta- ja työkyvyn arviointi ja edistäminen työuran kaikissa vaiheissa
(Työterveyslaitos, 2021)Ensihoitotyö edellyttää ensihoitajalta monenlaisia taitoja ja osaamista. Työ edellyttää myös hyviä fyysisiä valmiuksia. Sekä tutkimus- että kokemusasiantuntijatiedon mukaan fyysisesti kuormittavimmat työtehtävät ensihoitotyössä ... -
Flirtti - häirintä - jännite : Seksuaalinen ahdistelu työpaikalla
(Työterveyslaitos, 2001)Flirtti - häirintä - jännite on opas siitä, miten tunnistaa, kohdata ja kitkeä sukupuolinen häirintä työpaikoilta. Tutkimuksiin perustuva kirja antaa käytännön neuvoja ahdisteluun puuttumiseen ja esittelee tilannetta ... -
Floor is Ours! Puuttumisen kulttuurin vahvistaminen esittävien taiteiden työyhteisöissä
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2023)Esittävien taiteiden turvallisuuskulttuurissa on ristiriitaisia piirteitä. Alalla arvostetaan turvallisuutta ja hyvinvointia, mutta kuitenkin alalla muun muassa koetaan huolta epäkohtiin puuttumisen kielteisistä ... -
Floor is Yours! Turvallisuusjohtamisen ja -kulttuurin kehittäminen esittävissä taiteissa
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2021)Esittävä taide (esimerkiksi teatteri, musiikki, ooppera, tanssi, sirkus) tarjoaa elämyksiä yleisöille moninaisissa esityspaikoissa alan eri ammattilaisten yhteistyönä. Toimialan työhön tiedetään liittyvän erilaisia vaara- ... -
From Family Leave to Work: Participant's Workbook
(Finnish Institute of Occupational Health, 2014)From Family Leave to Work is a group method during which the participants recognize their own strengths and needs for development, and set personal goals for their future careers. The group discusses ways in which to balance ... -
From Family Leave to Work: Supplement to the Trainer’s Manual
(Finnish Institute of Occupational Health, 2014)The Towards Successful Seniority™ method Trainer’s Manual, and its supplementary pages provide the group method trainer with detailed instructions throughout the programme. -
Fyysisen kuormituksen hallinta pelastajan työssä : Uusi lähestymistapa palautumisen edistämiseksi
Tietoa työstä (Työterveyslaitos, 2020)Pelastajan työssä fyysisesti raskaiden työtehtävien aiheuttamaa väsymystä pidetään yhtenä työturvallisuutta heikentävänä tekijänä joka kroonistuessaan lisää tuki- ja liikuntaelinsairauksien riskiä. Täydellinen palautuminen ... -
Fyysisten riskien hallintamalli hoitoalalla
(Työterveyslaitos, 2015)Potilasnostojen ja -siirtojen lisäksi toistuvat selän kumarat ja kiertyneet asennot vaarantavat hoitajan terveyttä. Potilaiden liikkumisen ja siirtämisen avustaminen, jatkuva seisominen, kävely, kiire ja työn psykososiaaliset ...
